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中粮集团——携手美世拓展训练公司《沙漠掘金》

  七月流火,在怀柔美丽的雁栖湖畔,一场别开生面的“沙漠掘金”正在如火如荼的进行。中粮集团42名中高层管理干部被培训老师分成了6个探险小组,并分别配予同样的资金、时间、资源等条件。在同等公平的环境下,6个探险小组开始了他们惊险刺激的“沙漠掘金”之旅。

  每组都为自己所在组起了响亮的队名, “疯狂骆驼”、“沙漠雄鹰”、“沙漠之狐”、“七匹狼”、“沙漠勇士”、“黄金队”大吼着各自的口号,信心满满的进入了茫茫大漠。随着时间一分一秒的推移,6个探险小组紧张而有序的忙碌着。第一天结束、第二天结束、第三天……,时间一天天过去,每个小组在沙漠中的境遇也发生了翻天覆地的变化,有的组已经在山顶享受掘金的喜悦,有的组还在途中艰苦前行,有的组不幸阵亡,但是却积极要求复活一次,重头再来……

  探险终于有了最终的结果:有的小组惨败而归;有的小组虽然小有战绩,但却耗费了大量资源,得不偿失;有的小组勉强持平。胜者只有一组!在合理的利用资金、工具、信息、时间等条件之后,“沙漠勇士”队险胜同天回归的各个团队,获得了掘金活动的冠军,成功走出沙漠的同时,获得了最大化的利益。

  在本次课程中,渗透着许多管理学的哲理。沙漠中的“金子”即代表着工作中所取得的成效,将这个游戏运用到工作实践中就是:

  ◆正确分析自我情况并设定目标

  ◆正确地制定计划

  ◆合理运用资源

  ◆团队合作与沟通

  ◆管理好自己的优先/时间

  ◆产出最大化

  将以上各项条件运用好,在课程中就能胜出。在课程中你所面对问题的处理以及解决方式,暗示着你在实际工作中会采取的方式、方法。合理、正确地去驾驭你周围的环境,制定切实可行的目标,再充分运用你所能用到的信息、资料,包括团队的力量和智慧,在工作实践中将更好的提高工作效率,顺利的完成目标,为工作能力的高速度、大发展提供能量和效益。

  通过这个体验式课程的模拟,激发了中粮集团管理层们思考如何培养学习力、创新力、执行力、沟通能力和团队凝聚力等。